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Seis consejos y un regalo para no aburrir a tu público.

Cuando eres parte del público sabes diferenciar bien cuando el comunicador te llega, te impacta, te sientes involucrado… y cuando te aburres soberanamente

¿Eres de los que piensas “qué don tiene esa persona…”?  o eres de los que te planteas ¡yo voy a comunicar como él/ella!

Si estás convencido de que hablar bien en público se entrena, te regalo algunos consejos prácticos para que no aburras a tu público:

 

1.FOCALIZA EL PARA QUÉ.

 

El para qué, para tu público. Establecer el o los objetivos (no más de 3, por larga que sea la exposición) es fundamental para todo lo demás. 

Tus objetivos:

  • Si eres el convocante de la reunión: para qué.
  • Si te han convocado: por qué o para qué.

Responde a esto: ¿Qué quiero que hagan los asistentes al final de la exposición? (desde visitar tu web, a que sepan tal o cual conocimiento).

Los objetivos de tu público:

  • ¿Qué esperan? ¿Qué les interesa? ¿Por qué asisten?

Si la respuesta es “por obligación”, por ejemplo, porque son alumnos o profesionales de tu equipo-empresa, sube un nivel: vienen por obligación, pero aún así, deberías identificar lo que les motivaría.

 

2. DISEÑO EMOCIONAL DE LA EXPOSICIÓN.

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El esquema antiguo: entrada suave – cénit en el centro- salida abajo, tiene esta forma emocional. ¿A qué te recuerda?… ¡claro! Un gesto triste.

 

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Te propongo esta otra estructura que es mucho mejor: empezar en alto, usar el centro de la exposición para interactuar y terminar mucho más en alto.

 

 

3. ACCIÓN – REACCIÓN: siempre interacción.

 

Ya no funcionan las clases magistrales unidireccionales. Sea una exposición larga o corta; en todo contexto; y con cualquier perfil de participantes. Siempre, siempre, siempre: incorpora momento de participación. Convierte al público en actuante, y si es posible, participante de tu exposición. 

Desde la pregunta, a las actividades directas. 

Sí, pero ¿es que en una reunión virtual…? No te acepto la excusa. De hecho, te sorprendería cuántas opciones te aportan las herramientas virtuales. Por ejemplo Zoom, te permite solicitar opiniones por chat; usar emoticonos; hacer votaciones – microencuestas en directo- e, incluso, puedes crear salas de grupos para actividades paralelas. 

 

4. DINAMIZA: que no es lo mismo que distrae. 

 

No se trata de usar apoyos audiovisuales porque sí, porque está de moda, o porque “mola”. Se trata de que identifiques qué herramienta te es más útil a tu propósito y se adecúa más y mejor a tu público. 

Has de aprender a usarla con sentido y con maestría. Da vergüenza ajena ver a un comunicador luchando con diapositivas; cometiendo errores. Es una muy mala imagen. Hay que aprender, practicar y ensayar para que la exposición fluya -lo que el público percibe como naturalidad-.

 

5. COMUNICAR ES UNA RELACIÓN PERSONA – PERSONAS.

 

Y las personas somos emociones. No es lo que dices, sino cómo lo dices. ¿A qué te suena? Entonces, ¿por qué olvidas el corazón, las emociones, poner el alma? Ningún tema conecta si no va acompañado de pasión

 

6. CIERRA EN ABIERTO.

 

Si la apertura tenía que ser de impacto, el final tiene que ser… ¡apoteósico! 

Cerrar en abierto no es una contradicción. Es la mejor forma de cerrar. Propón siempre un “llamada a la acción”. Propón a la audiencia el siguiente paso. Desde un feed-back; a acciones concretas. 

El público es el protagonista y cada participante debe hacer suya lo mejor de tu exposición. 

 

EL REGALO:

Aquí te dejo la Guía Rápida que he diseñado para ti: http://lambdagestion.com/

 

Cuando vuelvas a ver a un gran orador recuerda que un día era como tú, alguien que comunicaba regular. Pero tomó la decisión de entrenarse, aprender y crecer. 

Reserva tu sesión ahora, pinchando en este enlace.

 

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